需求导向
建场所、送服务温暖“蓝色”港湾
充分发挥高端小区优势特色，依托万科物业“住这儿”app第一时间获得小区服务需求，党建引领优质服务“送上门”。
一、筹建小区党群之家
党支部针对小区儿童多、老年人多、缺乏活动场所等问题，多次召集业委会、物业对资金、场地、功能分区等问题进行协商。最终由业委会集资筹建，党支部打造“信仰生活空间”，建设“两室一馆一区”（党员活动室、会议室、图书馆、休闲区），链接思明区图书馆、市总工会提供5000多册图书，多层次打造“书香小区”。面积达300多平方米的党群之家，使得党群沟通有平台、居民活动有去处，党员服务有场所。
依据居民个性化需求，物业及业委会及时安装灭蝇灯管，更换老旧消防网管，安装高空抛物摄像头，更换大堂破碎玻璃，布置文明养犬设备等。
二、乐享党员服务“不出门”
结合机关党组织和在职党员“双报到”活动，挖掘党员“人才库”，充实小区党支部的“小科”爱心志愿服务队，其中包含医疗类4人，教育类10人，警察类6人，法律类7人等各行业人才资源，建成“蓝色帮帮团”，打通服务群众“最后一公里”。
三、需求链接开展特色服务
党支部充分利用万科物业“住这儿”app、业主群、楼长群等微信群广泛收集居民群众各类需求，建立需求清单。针对群众“安居”的需求，党支部联合物业开展“猫头鹰与当家人”“安心行动、放心行动、洗脸行动、拉门行动”四合一的“小科行动”安全防范服务。针对群众“乐活”的需求，党支部在传统节日举办“中秋博饼”“老人趣味运动会”“粽情有福”“书香进社区 阅读促文化”“女神节-送鲜花”“战疫情-大合唱”等群众喜闻乐见及符合时代发展的文化活动，营造温馨、和谐、友爱的小区文化氛围。
四、开展爱心结对帮扶
党支部坚决落实“爱心厦门”各项工作，搭建“科景一家亲”（万科金域蓝湾高端住宅小区、万景拆迁安置房小区）特色服务平台，在建设发展本小区的同时不忘“帮带”邻里小区。充分发挥小区党员的先锋模范作用，通过拓展“爱心课堂”课外师资队伍等行动，从经济上、生活上和学习上给予困难群体帮助，提高了“科景”两个小区间的互动交流。
来源：东望莲前
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